【職務內容】
1. 負責管理及分配手機遊戲於台港澳的銷售及預算,強調品牌的建立、營銷和維護
2. 向台灣和日本總部的呈現營銷策略和計劃
3. 制定計劃執行的關鍵績效指標(KPIs),並與相關部門合作評估活動成效
4. 管理合作廠商,設計並執行一流的活動
5. 分析關鍵市場的競爭及趨勢:價格、品牌、玩家解析
6. 成為在地的玩家代表,分享玩家對所管理品牌的想法及情感
★獎金、企業福利
・獎金一年二次、平均2個月
・發放三節獎金、禮品
・採彈性上班制度
・員工團保
・交通費實支實付
於1992年在台灣設立子公司,主要經營大型室內遊樂場、遊戲機台租賃、卡片遊戲等。